Бизнесът поиска промени в Бюджет 2026
БСК настоява да се отложи увеличението на максималния осигурителен доход и предупреждава за високия дефицит
По повод предстоящото заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество (НСТС) Българската стопанска камара (БСК) внесе становището си за Бюджет 2026.
В становището си БСК изразява принципна подкрепа за представените законопроекти, но под условие, като настоява в хода на бюджетната процедура:
Освен това БСК изразява и сериозна загриженост по отношение на планираните бюджетен дефицит и външен дълг, както и във връзка с разходите по КФП, които продължават устойчиво да надхвърлят 40% от БВП.
И подкрепя спирането на приложението на чл. 244, ал. 2 от Кодекса на труда (в него се определя нормативния механизъм за определяне на минималното възнаграждение - бел. ред.) до приемане на изцяло нов механизъм за определяне на минималната работна заплата, както и възприетия нов подход за определяне на възнагражденията в първостепенните разпоредители с бюджет, което ще позволи избягването на автоматични и трудно контролируеми разходни ефекти в бюджетната система.
Също така, БСК приветства запазването на данъчно-осигурителния модел, размерите на преките и косвените данъци и осигурителната тежест за бизнеса и гражданите. Камарата подкрепя и предложените изменения, насочени към по-справедливо и прозрачно изчисляване на трудовия стаж при работа на непълно работно време, предложения пакет от мерки в областта на хазартната дейност, както и предвиденото засилване на действащия фискален контрол върху стоките с висок фискален риск, доколкото не се създава допълнителна административна тежест за бизнеса. БСК не възразява срещу планираното ускорено реализиране на въведения акцизен календар за периода 2025-2029 г. в ЗАДС.
Но Камата не подкрепя подхода за увеличение на минималните и максималния осигурителни доходи, считано от 1 август и предлага да се обсъди поетапно преминаване от детайлна система на минимални осигурителни доходи по икономически дейности и квалификационни групи към модел, при който осигурителните вноски за наетите лица се дължат върху получени или начислени, но неизплатени брутни месечни възнаграждения, не по-ниски от минималната работна заплата за страната, пропорционално на отработеното време, и не надвишаващи максималния осигурителен доход.
Според БСК всички промени в пенсионноосигурителното законодателство следва да бъдат задължително придружени от актюерски оценки и разчети.
Преди 55 минути
Преди повече от седмица
Преди повече от седмица
Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. Вижте нашата политика за бисквитките повече тук.Приемам
Съдържанието на News24sofia.eu и технологиите, използвани в него, са под закрила на Закона за авторското право и сродните му права. Всички статии, репортажи, интервюта и други текстови, графични и видео материали, публикувани в сайта, са собственост на агенция News24sofia.eu, освен ако изрично е посочено друго. Допуска се публикуване на текстови материали само след писмено съгласие на News24sofia, посочване на източника и добавяне на линк към www.www.news24sofia,eu. Използването на графични и видео материали, публикувани в News24sofia.eu , е строго забранено. Нарушителите ще бъдат санкционирани с цялата строгост на закона.
Този сайт е защитен от Google Политика за поверителност и Условия за ползване са приложени.
Copyright © 2026 - Информационна агенция News24Sofia. Всички права запазени.